時光繾綣，書香致遠。在年末的靜謐時光里，為進一步營造濃厚的企業文化氛圍，搭建員工交流學習的平臺，2025年12月26日，亮晶晶2025年度第四期讀書會如期舉行。來自各部門的同事齊聚一堂，以書為媒，分享感悟，在文字的浸潤中碰撞思想火花，在交流探討中凝聚成長力量。

 本次讀書會中共有四位分享者帶來精彩的書籍解讀，不同類型的書籍、多元的思考角度，為現場觀眾呈現了一場豐富的精神盛宴。

  1. 《且以優雅過一生》

 喧囂塵世中，如何尋覓內心的從容與篤定？分享者以一本人物傳記《且以優雅過一生》為引，為我們點亮了一座精神燈塔。圍繞“喧囂塵世中的精神燈塔”核心主題，結合書中內容深入剖析：在快節奏、高壓力的當下，如何堅守內心的從容與優雅，在紛繁喧囂中錨定精神坐標。通過對書中人物智慧的解讀，為大家提供了在塵世中安頓身心、涵養心性的思路，讓在場同事深刻體會到優雅并非外在的修飾，而是內在精神世界的彰顯。

 2. 《高效能人士的七個習慣》

 談及職場進階與自我成長，經典讀物總能給予我們深刻啟發。《高效能人士的七個習慣》便聚焦這一核心議題，結合職場工作與生活實際，梳理書中關于個人成長、人際協作、高效執行的核心觀點。作為備受推崇的個人成長類讀物，分享者通過解讀習慣養成的邏輯，為同事們在提升工作效率、優化時間管理、實現自我突破等方面提供了實用參考方向，引發大家對“如何成為更高效的自我”的深入思考。

 3. 《非暴力溝通》

 人與人之間的順暢連接，離不開真誠有效的溝通，書籍《非暴力溝通》為現場同事解鎖高效溝通的密碼。分享者結合日常工作中的溝通場景，解讀非暴力溝通的核心要義，闡述如何通過觀察、感受、需求與請求四個維度，打破溝通壁壘，減少沖突誤解，建立真誠、包容的人際連接。干貨滿滿的分享，讓大家清晰認識到，有效的溝通既是工作協作的基礎，也是構建和諧人際關系的關鍵。

 4. 《思考，快與慢》

 深入探索認知深處的決策邏輯，便能發現成長的密碼。一本《思考，快與慢》為大家呈現了關于認知與成長的全新視角。分享者圍繞“‘理性’與‘感性’兩套系統解釋日常生活與輔助個人成長”主題，跳出傳統解讀框架，深入分析人類思考過程中“快思考”與“慢思考”的運作機制。結合日常工作與生活中的典型案例，分享者解讀了兩套思考系統在決策、判斷、行為選擇中的影響，為同事們優化思維方式、提升決策質量、助力個人成長提供了有益啟發。